Государственная комиссия по делам религий в соответствии с Законом Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе» объявляет открытый конкурс на младшую группу должностей для включения в резерв кадров центрального аппарата Государственной комиссии по делам религий Кыргызской Республики.

Общие квалификационные требования для младшей группы административных государственных должностей

 Знание:

1) Конституция Кыргызской Республики;

2) Закон Кыргызской Республики «О государственной гражданской службе и муниципальной службе»;

3) Типовая инструкция по делопроизводству в Кыргызской Республике, утвержденная постановлением Правительства Кыргызской Республики от 3 марта 2020 года № 120.

Владение государственным и официальным языками в объеме, необходимом для исполнения должностных обязанностей.

• Компьютерная грамотность и владение необходимыми программными продуктами (Word, Excel, Информационно-правовая система «ТОКТОМ Мамлекет Про»).

Уровень профессионального образования:

- высшее гуманитарное образование по направлениям теология, религиоведение.

2. Стаж и опыт работы:

- без предъявления требований к стажу работы.

Профессиональные компетенции:

- законов Кыргызской Республики: «О свободе вероисповедания и религиозных организациях в Кыргызской Республике», «О противодействии экстремистской деятельности»;

- указов Президента Кыргызской Республики: «О Государственной комиссии по делам религий Кыргызской Республики» от 23 марта 2012 года № 71.

 - о конфессиях, осуществляющих свою деятельность на территории Кыргызской Республики;

- знание одного из иностранных языков (арабский, турецкий, английский).

Умение:

- получать и отправлять электронные письма;

- пользоваться поисковыми системами;

- работать с различными браузерами;

- корректно взаимодействовать в социальных сетях с учетом норм служебной этики;

- работать с представителями религиозных организаций и гражданами;

- качественного исполнения поручений вышестоящих руководителей;

- качественной подготовки документов, информации, ответов на запросы;

- эффективного планирования своей деятельности в соответствии с должностными обязанностями;

- рассмотрения и подготовки ответов по обращениям граждан;

- работы в команде.

Навыки:

- работы с нормативными правовыми актами и применения их на практике.

Для участия в конкурсе необходимо представить следующие документы в скоросшивателе:

– личное заявление;

– резюме (с указанием электронной почты), автобиография (с указанием сведений о наличии либо отсутствии судимости);

– копии документов, подтверждающих основное и дополнительное образование (при наличии), заверенные нотариально или по последнему месту работы;

– копия трудовой книжки (при наличии стажа работы), заверенная нотариально или по последнему месту работы;

– копии документов о присвоении ученой степени и ученого звания (при наличии);

– копия паспорта. 

          Оригинал паспорта предъявляются по прибытии на конкурс.

      Документы должны быть подшиты в скоросшиватель и представлены с 13 сентября по 26 сентября 2022 года с 9:00 – 18:00 часов в рабочие дни с понедельника по пятницу, по адресу: г. Бишкек, ул.Раззакова 43, каб. № 203, тел. (0312) 90 03 76.

Примечание:

– граждане, представившие документы и сведения, не отвечающие установленным требованиям, к участию в конкурсе не допускаются.